Ingénieurs
Une connaissance de soi privée : état de flow, fragmentation de la concentration, changements de contexte et (avec consentement) l’adéquation entre la demande de travail et la capacité.
L’infrastructure de Synheart est en ligne. L’inférence sur l’appareil est gratuite, pour toujours.
L’infrastructure de Synheart est en ligne. L’inférence sur l’appareil est gratuite, pour toujours.
L’écosystème Synapse
Synapse aide votre agent de code à se souvenir des décisions importantes, à respecter les contraintes que vous avez fixées et à demander avant de commettre des erreurs coûteuses. Il fonctionne avec les outils que vous utilisez déjà — Claude Code, Cursor, Codex, Droid et VS Code —, sans agent à remplacer.

Écosystème Synapse
Rappeler · Protéger · Demander
Votre équipe garde les agents et les modèles qu’elle utilise déjà. Synapse est la couche en dessous — fournie principalement comme serveur MCP — qui apporte ce que ces outils ne peuvent pas voir seuls.
Conservez les décisions importantes — ADR pertinents, approches rejetées, contexte de la tâche — présentées avant que votre agent agisse, pour qu’il cesse de remettre en question ce qui est réglé.
Tenez bon sur vos contraintes — chemins protégés, politiques de dépôt, règles approuvées par des humains — vérifiées avant le travail risqué, et non repérées après coup.
Une bonne question vaut mieux qu’une supposition assurée. Quand des exigences se contredisent ou qu’une reprise coûterait plus cher qu’une question, Synapse vous demande au lieu de deviner.
Fonctionne avec la boucle d’agent et le modèle de l’hôte par MCP — rien à remplacer.
L’indice d’efficacité de l’IA
Une lecture de la réussite réelle du travail assisté par l’IA — bâtie à partir de signaux d’équipe consentis, jamais de scores individuels.
Fonctionne avec la boucle d’agent et le modèle de l’hôte par MCP — rien à remplacer.

Deux vues, une frontière
Une connaissance de soi privée : état de flow, fragmentation de la concentration, changements de contexte et (avec consentement) l’adéquation entre la demande de travail et la capacité.


Des agrégats de santé d’équipe respectueux de la vie privée — l’effet du système de travail sur l’équipe. Jamais de scores individuels, jamais de classements.
Synapse mesure l’interaction entre le travail et la capacité humaine. Il mesure le système, pas la personne — et cette frontière relève de l’architecture, pas d’une politique :
Lire Confidentialité et données
Le contrôle du consentement s’exécute sur l’appareil avant la sérialisation — un champ sans consentement n’est jamais créé, et pas seulement masqué.
Les agrégats exigent une cohorte d’au moins 10 participants consentants, une règle appliquée dans le service d’agrégation, pas dans l’interface.
Le retrait est invisible pour les gestionnaires — une absence est impossible à distinguer de la suppression sous le seuil de cohorte.
Il n’existe aucun point de terminaison de données individuelles pour les rôles organisationnels, ni aucune configuration qui en crée un.
Aucune inférence des émotions dans les déploiements en milieu de travail — par conception et par politique.
Principes
jamais de surveillance, jamais de notation.
volontaire, transparent, révocable en tout temps.
Les signaux physiologiques restent sur l’appareil; Synapse utilise une sortie HSI validée.
adapter les systèmes aux ingénieurs, sans les remplacer.
Pourquoi Synapse
Les agents de code comprennent le code et les compilations, mais pas les humains. Une refactorisation de 2 000 lignes est raisonnable, mais nuisible sous forte charge cognitive. Les interruptions coûtent du temps : se reconcentrer prend environ 23 minutes, ce qui nuit à la productivité.


FAQ
Synapse est offert aux équipes d’ingénierie axées sur l’IA. Il se branche par MCP aux agents que vous utilisez déjà, et mesure le système, pas la personne.